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Institut

Zentrum für Sozialforschung Halle e.V. - zsh

Das Zentrum für Sozialforschung Halle e.V. (zsh) an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg hat im Winter 1996/97 seine Tätigkeit aufgenommen. Ein Team von ca. 15 Mitarbeiter/innen - hauptsächlich mit sozialwissenschaftlicher Ausbildung - bearbeitet Projekte, deren Ergebnisse zum einen in die wissenschaftlichen Fachdiskussionen eingehen und zum anderen empfehlenden Charakter für Politik und Unternehmen tragen. Mittel- bis langfristig kristallisieren sich in der Arbeit des zsh zwei Schwerpunkte mit ausgeprägter Konzentration auf ostdeutsche Entwicklungen und Problemlagen heraus:
  1. Arbeitsmarkt, Ausbildungssysteme, Einmündungs- und Berufsverläufe
    Typische Inhalte dieses Schwerpunktes sind Arbeitsmarktprozesse, Bildungs- und Erwerbsbiographien, Handlungsorientierungen und -kompetenzen verschiedener Personengruppen (z.B. Jugendliche, Frauen) sowie Ausbildungssysteme mit einem Schwerpunkt auf der Berufsausbildung in den neuen Bundesländern.
  2. Unternehmensstruktur und betriebliche Strategien
    Hier werden Fragen betrieblicher Reorganisation, personalwirtschaftlicher Strategien und zwischenbetrieblicher Vernetzung bearbeitet. Besonderes Augenmerk liegt auf der Arbeit mit kleinen und mittleren Unternehmen (KMU). Durch die Zusammenarbeit mit internationalen Partnerinstituten in Europa und den USA sowie durch die Beteiligung an europäischen Forschungsnetzwerken integriert sich das zsh in die internationale Diskussion.
Im Rahmen von Lehrverpflichtungen und der Betreuung von Praktikant/innen, Diplomanden und Doktoranden sowie der Beschäftigung studentischer Hilfskräfte ist das zsh aktiv an der Ausbildung von Sozialwissenschaftler/innen in Halle beteiligt.

Kontakte für folgende Themenschwerpunkte:

  1. Berufsausbildung
  2. Bürgerarbeit
  3. CATI
  4. Demografie und demografische Turbulenzen
  5. Fachkräftelücke
  6. Kompetenz und Weiterbildung
  7. Kooperation
  8. Personalentwicklung in KMU
  9. Regionale Mobilität
  10. Verlorene Generation